estou interessado em obter o seguro COBRA. Quanto custa COBRA?
em média, o custo mensal do COBRA Premium é de $400 – 700 por pessoa
continuar no principal plano de saúde médica de um empregador com COBRA é caro. Agora você é responsável por todo o prêmio de seguro, enquanto seu empregador anterior subsidiou uma parte disso como um benefício de trabalho. Muitas vezes, há uma taxa de administração de 2% que pode ser adicionada legalmente.
o que é COBRA?COBRA é uma lei federal que exige que empregadores com 20 ou mais funcionários ofereçam a mesma cobertura de saúde em grupo depois que você voluntariamente ou involuntariamente deixou seu emprego ou teve seu horário de trabalho reduzido. Porque COBRA é simplesmente a mesma cobertura que você tinha através de um empregador anterior, você precisaria entrar em contato com o administrador COBRA em seu empregador anterior para começar ou cancelar a cobertura. Normalmente, o administrador COBRA está no departamento de RH ou a empresa que patrocinou o seguro pode usar um administrador de terceiros.
você se qualifica para COBRA?
se você não tiver certeza se se qualifica para o COBRA, tente a pesquisa de elegibilidade de verificação rápida.
agentes de seguros licenciados
você tem mais perguntas COBRA? Tente entrar em contato com um healthcare.gov especialista em seguros certificados. Esses agentes de atendimento ao cliente COBRA são licenciados em todos os 50 estados. Eles podem oferecer conselhos e planos alternativos que melhor atendam às suas necessidades.
você pode economizar dinheiro com seguro médico de curto prazo
nós somos COBRAinsurance.com – uma agência privada de seguro de saúde, publicando informações sobre como funciona a lei federal COBRA. Também fornecemos uma alternativa ao COBRA se ele não estiver disponível ou você simplesmente não puder pagar. Você pode permanecer segurado e ter cobertura de saúde para novas doenças ou lesões com seguro médico de curto prazo
ligue para aconselhamento: 1-877-262-7241
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