a fizetés hány százaléka a FERS nyugdíj?
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
az e követelmény hatálya alá tartozó új szövetségi alkalmazottak esetében a járulék mértéke általában 4.4 százalék (a korábbi 0, 8 százalék vagy 3, 3 százalék helyett).
a legtöbb FERS alkalmazott az alapbér 0,8% – át fizeti a FERS alapvető juttatásaiért. Az ügynökség legalább 10,7% – kal járul hozzá a FER-ekhez. … Összességében az alapvető FERS előny 1% – A Az átlagos magas fizetés 3-szor a hiteles szolgálati év. A FERS alkalmazottai jelenleg alapfizetésük akár 11% – át is hozzájárulhatják a megtakarítási tervhez.
a legtöbb szövetségi alkalmazott jelenleg a fizetés 0,8% – át fizeti a szövetségi munkavállalói nyugdíjrendszerben, míg a 2012 után felvettek 3,1% – ot vagy 4,4% – ot fizetnek attól függően, hogy mikor vették fel őket. feltételeztem. Egyes alkalmazottak, beleértve a kongresszus tagjait és munkatársaikat, fizetésük 1,3% – ával járulnak hozzá.
mi a szövetségi alkalmazott átlagos nyugdíja?
medián nyugdíjjárulék a 65 éves vagy annál idősebb egyének medián magánnyugdíj-járadéka évi 9827 dollár volt. A helyi vagy állami kormány medián nyugdíjjáruléka évi 22 546 dollár volt.
a FERS rendszer szerinti foglalkoztatást a társadalombiztosítás fedezi, így nyugdíjba vonuláskor mind szövetségi nyugdíjat, mind társadalombiztosítási ellátást kap. Fizessen be a rendszerbe bérszámfejtési adókkal, csakúgy, mint a többiek.
a nyugdíj felső határa az indiai kormány legmagasabb fizetésének 50% – a (jelenleg 1 25 000 Rs) havonta. A nyugdíj a halál időpontjáig fizetendő. A központi kormányzati alkalmazottnak lehetősége van arra, hogy a nyugdíj egy részét, amely nem haladja meg a 40% – ot, átalányösszegbe utalja.
a befektetéshez (jogosult az alapellátási tervből származó nyugdíjjuttatásokra, ha nyugdíjba vonulása előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot) legalább 5 év hiteles közszolgálattal kell rendelkeznie. A túlélési és rokkantsági ellátások 18 hónapos közszolgálat után állnak rendelkezésre.
mi a jó nyugdíj összege?
mi a jó nyugdíj összege? Egyes tanácsadók azt javasolják, hogy megtakarítson 10-szer az átlagos munkaidő-fizetés a nyugdíjba vonulás idején. Tehát, ha az átlagos fizetése 30 000, akkor a 300 000 körüli nyugdíjra kell törekednie. Egy másik első tipp az, hogy meg kell takarítania havi fizetésének 12,5 százalékát.
vegye be a korhatárt a nyugdíjazáshoz, és felére csökkentse. Ezután tegye az adózás előtti fizetésének ezt a% – át a nyugdíjába minden évben a nyugdíjazásáig. Tehát valaki, aki 32 éves, fizetésének 16% – ával járul hozzá a munka hátralévő részében.
az Egyesült Királyságban nem kell megvárni az állami nyugdíjkorhatárt a nyugdíjba vonuláshoz. Általában 55 éves korában férhet hozzá nyugdíjához. Ez azt jelenti, hogy az 55 éves korban nyugdíjba vonulás valódi lehetőség az ötven év feletti britek számára.
az átlagos havi társadalombiztosítási ellátás minden nyugdíjas munkavállaló számára körülbelül 1413 dollár, vagyis alig 17 000 dollár évente. A társadalombiztosítás mellett a magán-és állami nyugdíjakból származó jövedelem sok amerikai család számára jövedelmet biztosít.
80 000 jó nyugdíjjövedelem?
ha például az éves nyugdíj előtti költségei 50 000 dollár, akkor 40 000 dolláros nyugdíjbevételt szeretne, ha betartja a 80 százalékos szabályt. Ha Ön és férje havonta 2000 dollárt kap a Társadalombiztosításból, vagy évente 24 000 dollárt, akkor évente körülbelül 16 000 dollárra van szüksége megtakarításaiból.
nyugdíjas szakértők különböző szabályokat javasoltak arról, hogy mennyit kell megtakarítani: valahol közel 1 millió dollár, Az éves nyugdíj előtti jövedelem 80-90%-a, A nyugdíj előtti fizetés 12-szerese. – nyugdíj.
az ASFA nyugdíjszabvány azt sugallja, hogy a párok évente körülbelül 62 000 dollár “kényelmes életmódot” élvezhetnek, évente pedig csak körülbelül 44 000 dollárt. E kritérium szerint az évi 80 000 dollárnak több mint kellemes nyugdíjat kell támogatnia.
hogyan számíthatom ki a high-3-at a szövetségi nyugdíjazáshoz?
a “high-3” átlagos fizetése a legmagasabb átlagos alapbér, amelyet 3 egymást követő szolgálati év során keres. Ez a három év általában az utolsó három szolgálati év, de lehet, hogy egy korábbi időszak, ha az alapfizetése magasabb volt ebben az időszakban. Az alapfizetés az az alapfizetés, amelyet a pozíciójáért keres.
jövedelemkiegészítés kiszámítása például, ha a becsült teljes munkaidős társadalombiztosítási ellátás 1000 dollár lenne, és 30 évet dolgozott a FERS alatt, akkor 30-at osztanánk 40-re (.75) és szorozzuk meg ($1,000 x. 75 = $ 750). Az eredmény lenne a speciális nyugdíj-kiegészítés, mielőtt bármilyen csökkentése.
legfeljebb három a legjobban fizetett 36 egymást követő hónap átlaga. Ez a hároméves időszak a szövetségi karriered bármely pontján lehet. A rendszeres fizetés, valamint bármely helyi fizetés, benne van a számítás az átlagos három.
FERS nyugdíj = 1,1% x magas fizetés-3 x ledolgozott év. Ez a legmagasabb éves fizetés 1% – 1,1% – ának felel meg a szövetségi szolgálat minden évében. Maximalizálhatja előnyeit a fedezett nyugdíj előtti jövedelem több mint 30%-ával.
mi a maximális FERS járadék?
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
nyugdíjba vonulás után havi jövedelemre jogosult. Ha a teljes nyugdíjkorhatár elérése előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot, és legalább 5 éves FERS szolgálattal rendelkezik, dönthet úgy, hogy halasztott nyugdíjat vesz igénybe.
a FERS egy nyugdíjazási terv, amely három különböző forrásból nyújt ellátást: Alapellátási terv, társadalombiztosítás és társadalombiztosítási juttatási terv (TSP). … Akkor a nyugdíjazása után minden hónapban életjáradék-kifizetéseket kap.
az e követelmény hatálya alá tartozó új szövetségi alkalmazottak esetében a járulék mértéke általában 4, 4 százalék (a korábbi 0, 8 százalék vagy 3, 3 százalék helyett).
mennyit keres egy GS 12 nyugdíjas korban?
ha 30 év szolgálati idővel nyugdíjba vonul, a FERS alapnyugdíja átlagos magas fizetésének 30 százalékát adja. Három éve a GS 13-10 szinten van. Jelenlegi fizetése 113 007 dollár.
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
a szövetségi munkavállalói nyugdíjrendszer vagy a FERS az összes amerikai polgári alkalmazott nyugdíjazási terve. A FER-ek alatt dolgozó munkavállalók három forrásból kapnak nyugdíjat: az alapellátási tervből, a társadalombiztosítási tervből és a társadalombiztosítási juttatási tervből (TSP).
62 éves korban a munkavállalónak legalább ötéves szolgálati idővel kell rendelkeznie. Ez 20 éves szolgálati évre nőtt 60 éves korban. A minimális nyugdíjkorhatárt elért munkavállaló 10-30 év szolgálati idő után azonnali ellátásokra jogosult.
mennyit keres egy GS 15 nyugdíjas korban?
a GS-15 alkalmazott kezdő fizetése évi 109 366,00 USD az 1.lépésben, a maximális lehetséges alapfizetés évi 142 180,00 USD a 10.lépésben. Az 1 GS-15 lépésenkénti alkalmazott óránkénti alapfizetése 52,40 USD / óra1. Az ezen az oldalon található táblázat a GS-15 alkalmazott alapbérét mutatja.
a 2016-os pénzügyi évben nyugdíjba vonult átlagos szövetségi köztisztviselő 61,5 éves volt, 26,8 éves szövetségi szolgálatot töltött be. Az átlagos havi fizetés azoknak a munkavállalóknak, akik 2018-ban nyugdíjba vonultak a CSR-ből, 4973 dollár. A FERS alatt nyugdíjba vonult munkavállalók átlagos havi jövedelme 1834 dollár volt.
ha 30 év szolgálati idővel nyugdíjba vonul, a FERS alapnyugdíja átlagos magas fizetésének 30 százalékát adja. Három éve a GS 13-10 szinten van. Jelenlegi fizetése 113 007 dollár.
a szövetségi munkavállalói nyugdíjrendszer vagy a FERS az összes amerikai polgári alkalmazott nyugdíjazási terve. A FER-ek alatt dolgozó munkavállalók három forrásból kapnak nyugdíjat: az alapellátási tervből, a társadalombiztosítási tervből és a társadalombiztosítási juttatási tervből (TSP).
nyugdíjba vonulhatok 25 év szolgálat után?
az életkor és a szolgáltatási követelmények teljesítéséhez legalább 50 évesnek kell lenniük a nyugdíjba vonuláskor, és 20 év bűnüldözési és / vagy tűzoltósági szolgálattal kell rendelkezniük. A FERS alatt állók bármely életkorban nyugdíjba vonulhatnak 25 év ilyen szolgálat.
62 éves korban a munkavállalónak legalább ötéves szolgálati idővel kell rendelkeznie. Ez 20 éves szolgálati évre nőtt 60 éves korban. A minimális nyugdíjkorhatárt elért munkavállaló 10-30 év szolgálati idő után azonnali ellátásokra jogosult.
a befektetéshez (jogosult az alapellátási tervből származó nyugdíjjuttatásokra, ha nyugdíjba vonulása előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot) legalább 5 év hiteles közszolgálattal kell rendelkeznie. A túlélési és rokkantsági ellátások 18 hónapos közszolgálat után állnak rendelkezésre.
a nyugdíjra való jogosultság minimális időtartama 10 év. Az a központi kormányzati alkalmazott, aki a Nyugdíjszabályoknak megfelelően nyugdíjba vonul, legalább 10 év szolgálati idő végén nyugdíjra jogosult.
hány évig kell dolgoznia a szövetségi nyugdíjazáshoz?
az országspecifikus ajánlásokban, az országspecifikus ajánlásokban és a FERS rendszerekben a munkavállaló a minimális életkor és szolgáltatási követelmények elérése után nyugdíjba vonulhat. … A CSRS / CSRS ellentételezés alatt, és a munkavállaló 62 éves korában nyugdíjba vonulhat öt év szolgálati idővel, 60-val 20-mal vagy 55-vel 30-mal.
a befektetéshez (jogosult az alapellátási tervből származó nyugdíjjuttatásokra, ha nyugdíjba vonulása előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot) legalább 5 év hiteles közszolgálattal kell rendelkeznie. A túlélési és rokkantsági ellátások 18 hónapos közszolgálat után állnak rendelkezésre.
10 évtől 20 évig tartó szolgálati idővel csökkentett nyugdíjra jogosult a minimális nyugdíjkorhatárnál (55-57 év, a születési évtől függően). A számítás megegyezik a fentiekkel, de az ellátás 5% – kal csökken minden évben, amikor 62 évesnél fiatalabb.
| ha Születési éve … | a minimális nyugdíjkorhatár … |
|---|---|
| 1948 előtt | 55 éves |
| 1952 | 55 év, 10 hónap |
| 1953 1964-ig | 56 éves |
| 1965 | 56 év, 2 hónap |
mennyi ideig tart a FERS járadék?
a FERS egy nyugdíjazási terv, amely három különböző forrásból nyújt ellátást: Alapellátási terv, társadalombiztosítás és társadalombiztosítási juttatási terv (TSP). … Akkor a nyugdíjazása után minden hónapban életjáradék-kifizetéseket kap.
a FERS értelmében az a munkavállaló, aki megfelel az alábbi kor-és szolgáltatási követelmények egyikének, azonnali nyugdíjazási ellátásra jogosult: 62 éves, ötéves szolgálati idővel, 60 éves, 20 éves, minimális nyugdíjkorhatár (MRA) 30 éves vagy 10 éves (de csökkentett teljesítményű).
a FERS kiegészítés leállítja azt a hónapot, amikor 62 éves lesz. És még nem látni kell, hogy 62 éves korában elkezdi-e a társadalombiztosítást. Vannak, akik úgy dönthetnek, hogy 62 éves korukban kezdik el a társadalombiztosítást, de mások későbbre akarják késleltetni.
a FERS – ben nincs jövedelemkorlát, amelynek alacsonyabb juttatási számítása van — 1 százalék magas-3 százalék szolgálati évenként, 1,1 százalék, ha 62 éves vagy annál idősebb, legalább 20 éves szolgálati idővel nyugdíjba vonul. szolgáltatás. Tehát, még ha lenne is 80% – os korlát, 73 év szolgálat kellene ahhoz, hogy odaérjünk.
mi az én Fers minimális nyugdíjkorhatár?
bár a legtöbb szövetségi munkahelyen nincs kötelező nyugdíjkorhatár, sok ember – rendészeti tisztviselők, légiforgalmi irányítók, tűzoltók és mások – egy ideje távol vannak.
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
66-67 éves kor: Társadalombiztosítási teljes nyugdíjkorhatár, attól függően, hogy mikor született (lásd fent). 70 éves kor: az utolsó életkor, amikor a társadalombiztosítási ellátásokban részesül. Kor 72: meg kell kezdeni a minimálisan szükséges elosztás (RMD) a nyugdíj tervek.
55 lehet, hogy nem túl korai nyugdíjba vonulni, de túl korai a társadalombiztosításhoz. Ahogy dolgozik, hogy navigálni a jövedelem egyenlet abban a reményben, nyugdíjba évesen 55, húzza társadalombiztosítási ellátások le a listát a potenciális jövedelemforrások rövid távon. A társadalombiztosítási ellátásokra való jogosultság 62-kor kezdődik a nyugdíjasok számára.
adóköteles-e a FERS nyugdíj?
ha munkáltatója finanszírozta a nyugdíjtervet, akkor a nyugdíjjövedelmet megadóztatják. Mind az ezekből a nyugdíjprogramokból származó jövedelmét, mind a keresett jövedelmét rendes jövedelemként adóztatják 10-37% – os arányban.
a nyugdíjak vagy társadalombiztosítási adók nélküli Államok a következők:
- Alabama.
- Alaszka.
- Florida.
- Illinois.
- Mississippi.
- Nevada.
- New Hampshire.
- Pennsylvania.
a katonai, szövetségi kormány, valamint az állami és Helyi önkormányzati nyugdíjak szintén mentesek az állami jövedelemadó alól. Ezenkívül személyenként legfeljebb 6000 dollár magánnyugdíj – és jövedelemadó mentesül a jövedelemadó alól.
a 11,1%-os adómentes százalékot 1795 dollárra alkalmazzák, hogy adómentes összeget állítsanak elő 199,25 USD (1795 USD x. 111). Az összetett nyugdíjjáradék adómentes részének kiszámítása magában foglalja a fokozatos nyugdíjra engedélyezett teljes adómentes összeggel kiigazított egyszerűsített képletet.
mennyit keres egy GS 13 nyugdíjas korban?
fizetés a GS-12, 10.lépés, az Egyesült Államok többi része, 95 388 dollár 2018-ban. Ha ezt legfeljebb 3, 30 év alatt és 62 év alatt használjuk, akkor ez 28 616 dollár jövedelemnek felel meg (25 754 Dollár túlélő hozzátartozói ellátással). 62 éves vagy annál idősebb korában 31 478 dollár (28 330 dollár) lenne.
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
a 2016-os pénzügyi évben nyugdíjba vonult átlagos szövetségi köztisztviselő 61,5 éves volt, 26,8 éves szövetségi szolgálatot töltött be. Az átlagos havi fizetés azoknak a munkavállalóknak, akik 2018-ban nyugdíjba vonultak a CSR-ből, 4973 dollár. A FERS alatt nyugdíjba vonult munkavállalók átlagos havi jövedelme 1834 dollár volt.
a szövetségi munkavállalói nyugdíjrendszer vagy a FERS az összes amerikai polgári alkalmazott nyugdíjazási terve. A FER-ek alatt dolgozó munkavállalók három forrásból kapnak nyugdíjat: az alapellátási tervből, a társadalombiztosítási tervből és a társadalombiztosítási juttatási tervből (TSP).
gyűjthetek FERS-t és társadalombiztosítást?
a FERS egy háromszintű rendszer, amely magában foglalja a társadalombiztosítást, a szövetségi nyugdíjat és az adómegtakarítási tervet. A FER-be beiratkozott összes munkavállalót a társadalombiztosítás fedezi. Hozzájárulnak a jelenlegi adókulcshoz, és ugyanolyan ellátásokra jogosultak, mint a program által érintett összes többi munkavállaló.
a FERS-kiegészítés csökkentése a kiegészítést nagyon hasonlóan kezelik, mint a társadalombiztosítási jövedelmet. És ha bármilyen társadalombiztosítási jövedelem, mielőtt a teljes társadalombiztosítási nyugdíjkorhatár (a FRA tartományok 65-67 évétől függően született) a kiegészítő alá csökkentés és esetleg adók.
a szövetségi munkavállalói nyugdíjrendszer (FERS) hatálya alá tartozó Kormányzati munkavállalók jogosultak társadalombiztosítási ellátásokra. A legtöbb állami és helyi alkalmazott szociális biztonsági védelemmel rendelkezik a 218. szakasznak nevezett kormányzati törvény alapján.
van Fers nyugdíj az élet?
nyugdíjba vonulás után havi jövedelemre jogosult. Ha a teljes nyugdíjkorhatár elérése előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot, és legalább 5 éves FERS szolgálattal rendelkezik, dönthet úgy, hogy halasztott nyugdíjat vesz igénybe. Fer nyugdíj ellátások nagyon nagylelkű, és messze meghaladja azt, amit a legtöbb magánvállalatok kínálnak ma.
sok alkalmazott tévesen úgy gondolja, hogy elveszíti szövetségi nyugdíját, ha az ügynökség elbocsátja őket. Az igazság azonban az, hogy a nyugdíjban részesülő szövetségi alkalmazottak szinte garantáltan megkapják ezeket az ellátásokat, néhány kivételtől eltekintve.
ha elhagyja a szövetségi munkát, és szeretné visszatéríteni a nyugdíjjárulékait, kérheti a személyzeti irodától, töltse ki és küldje vissza nekik. Ha már nem vagy a szövetségi szolgálatban, megvásárolhatja a megfelelő alkalmazást weboldalunkról.
május. A Fers járadék (kormány által garantált juttatás) a régi CSRS programban a munkavállalók rendelkezésére álló összeg körülbelül fele. A FERS alkalmazottai sokkal kevésbé járulnak hozzá a nyugdíjalaphoz, mint CSRS kollégáik. De a FERS által lefedett alkalmazottak fizetnek a társadalombiztosításban.
mennyi ideig tart a FERS kiegészítés?
a kiegészítés 1 dollárral csökken az éves limit feletti 2 dolláros jövedelem után (17 640 dollár 2019-re és 18 240 dollár 2020-ra). Lehetséges, hogy néhány ember számára ez azt jelentené, hogy a kiegészítés megszűnik. De az alapvető Fers nyugdíjjuttatás, amelyet az életed hátralévő részében fizetnek, nem csökken.
a FERS egy nyugdíjazási terv, amely három különböző forrásból nyújt ellátást: Alapellátási terv, társadalombiztosítás és társadalombiztosítási juttatási terv (TSP). … Akkor a nyugdíjazása után minden hónapban életjáradék-kifizetéseket kap.
nyugdíjba vonulás után havi jövedelemre jogosult. Ha a teljes nyugdíjkorhatár elérése előtt elhagyja a szövetségi szolgálatot, és legalább 5 éves FERS szolgálattal rendelkezik, dönthet úgy, hogy halasztott nyugdíjat vesz igénybe. Fer nyugdíj ellátások nagyon nagylelkű, és messze meghaladja azt, amit a legtöbb magánvállalatok kínálnak ma.
a FERS – ben nincs jövedelemkorlát, amelynek alacsonyabb juttatási számítása van — 1 százalék magas-3 százalék szolgálati évenként, 1,1 százalék, ha 62 éves vagy annál idősebb, legalább 20 éves szolgálati idővel nyugdíjba vonul. szolgáltatás.
csökken-e a Társadalombiztosításom, ha nyugdíjam van?
lehet-e társadalombiztosítási és nyugdíjat gyűjteni? Spanyolul / Igen. Semmi sem akadályozza meg abban, hogy mind nyugdíjat, mind társadalombiztosítási ellátást kapjon. … Ha nyugdíja abból származik, amit a társadalombiztosítás “fedett” foglalkoztatásnak nevez, amelyben társadalombiztosítási béradókat fizet, az nincs hatással az ellátásaira.
a nyugdíj megszerzése nem csökkenti automatikusan a társadalombiztosítási ellátásokat. Annak meghatározásakor, hogy a társadalombiztosítási ellátásait befolyásolja-e a nyugdíja, az a legfontosabb tényező, hogy a kormánytól vagy más, nem fedezett munkától kap-e nyugdíjat.
az állami nyugdíjkompenzáció vagy GPO a házastársakat, özvegyeket és özvegyeket érinti, akik szövetségi, állami vagy helyi önkormányzati munkáltatótól kapnak nyugdíjat. Bizonyos esetekben csökkenti a társadalombiztosítási ellátásokat.
ha Ön fiatalabb, mint a teljes nyugdíjkorhatár, és többet keres, mint az éves jövedelemhatár, csökkenthetjük az ellátás összegét. Ha Ön a teljes nyugdíjkorhatár alatt van az egész évben, 1 dollárt vonunk le az Ön juttatási kifizetéseiből minden 2 dollár után, amelyet az éves korlát felett keres. 2021-re ez a határ 18 960 dollár.
érdemes visszavásárolni a katonai időmet?
jelentkezzen a katonai szolgálat idejének visszaszerzésére a közszolgálattól számított három éven belül, ezért nem számít fel kamatot. Azoknak a szövetségi alkalmazottaknak, akiknek több mint három éve polgári munkája van, mielőtt jelentkeznének a katonai szolgálat idejének visszaszerzésére, kamatköltségek merülhetnek fel.
a katonai helyreállítási Program minden olyan veterán számára előnyös, akik aktív katonai szolgálattal rendelkeznek, hogy katonai szolgálati idejüket jóváírják a kormánynál töltött polgári szolgálatuk éveinek hozzáadásával és nyugdíjbevételük növelésével.
de ha úgy döntenek, hogy visszanyerik az 5 éves tiszteletreméltó szolgálat katonai idejét, úgy becsülik, hogy a nyugdíj havonta 2085 dollár lesz (havi 297 dolláros növekedés). Ha figyelembe vesszük azt a vélelmet, hogy 90 éves korban élünk, ez további 99 972 dollárt ad az egész életre szóló teljes nyugdíjjövedelemhez.
sok zavar van abban, hogy érdemes-e visszaszerezni a katonai idejét. Ha katonai letétet fizet, nincs hatással az egyéb katonai ellátásokra, például az orvosi ellátásokra, alapvető hozzáférés, jutalék, vagy VA ellátások, beleértve a VA rokkantsági kifizetéseit.
a FERS járadékot havonta fizetik?
FERS bejelentések alapján a magas-3 átlagkereset. Általában az ellátást az átlagos magas-3 fizetés 1 százalékaként számolják, szorozva a hiteles szolgálat éveivel. Azok számára, akik 62 éves vagy annál később nyugdíjba vonulnak, legalább 20 éves szolgálati idővel 1,1 százalékos tényezőt használnak 1 százalék helyett.
ezután nyugdíjba vonulása után havi járadékfizetéseket kap egész életében. A Fers TSP része egy olyan fiók, amelyet az ügynökség automatikusan létrehoz az Ön számára. Minden fizetési időszakban az Ügynökség a fizetési időszakban megszerzett alapfizetés 1% – ának megfelelő összeget helyez el a számlájára.
tapasztalatom szerint a legtöbb szövetségi alkalmazott csak 3 hónappal a nyugdíjba vonulása után kapja meg első nyugdíját.
a nyugdíj-és járadékfizetés a hónap első napján esedékes. Ha azonban az első hétvégére vagy ünnepnapra esik, a nyugdíjasokat az előző hónap utolsó munkanapján, a bérlőket pedig a hónap első munkanapján fizetik ki. Például a nyugdíjasoknak 2020 decemberéig történő kifizetést 31.December 2020-án fizetik ki.