Walmart Assessment Test [2021 Update]

Walmart Retail Associate Assessment (RAA) nebo Walmart Assessment Test je zkouška používaná k hodnocení potenciálních kandidátů na zaměstnání ve Walmartu.

stručně řečeno, Walmart Assessment Test měří schopnosti kandidátů porozumět a řešit situace se zákazníky. Testuje také, zda by byli schopni pracovat pod dohledem a se spolupracovníky.

pokud se chcete přihlásit (nebo dokonce zvážit!) pro zaměstnání ve Walmartu budete muset absolvovat Walmart Assessment Test. Většina hodinových pozic Walmartu vyžaduje, abyste před zahájením složili zkoušku.

pokud tedy chcete být pokladníkem, frontendovým pracovníkem, výplní objednávek, osobním nakupujícím nebo jakoukoli jinou prací ve Walmartu, budete muset absolvovat hodnotící test.

shrnutí: další informace o testu Walmart Assessment níže a najít zdroje, které vám pomohou uspět.

bezplatné studijní zdroje k použití

doporučené Prep materiály

Walmart Assessment Test Outline

hodnotící test se skládá ze 65 otázek ve čtyřech oddílech.

před čímkoli je třeba poznamenat, že kvalitní zákaznický servis je pro Walmart velmi důležitý. Většina otázek bude založena na zákaznických službách. Takže, mějte na paměti tuto vysoce kvalitní mentalitu služeb zákazníkům, než odpovíte na otázky.

je také důležité pochopit, že odpovědi se liší v závislosti na poloze. Na základě pozice, o kterou se ucházíte, závisí na odpovědích, které byste měli dát. Například vedoucí a Pokladník by neměli mít stejné odpovědi. Náš doporučený přípravný kurz vám pomůže zjistit, jak odpovědět na určité otázky.

proveďte tedy svůj výzkum specifik pozice, o kterou se ucházíte. Podívejte se na stránku kariéry Walmart, kde najdete popisy práce s hodinovou pozicí.

rychlé shrnutí jednotlivých oddílů naleznete v tabulce níže. Pod tabulkou budou další podrobnosti týkající se každé sekce, pokud jde o kolik otázek, typy otázek, a více.

Část 1

první část testuje vaši schopnost vybrat si, které potenciální reakce jsou při jednání se zákazníky nejužitečnější a nejméně užitečné.

tato část se skládá z otázek založených na scénáři. Budete požádáni, abyste si vybrali, jaká reakce je nejlepší a která je nejhorší. Nezapomeňte si pozorně přečíst scénář, protože potenciální reakce se mohou zdát podobné.

Walmart v podstatě testuje vaši schopnost efektivně zvládat situace, se kterými byste se setkali jako maloobchodní spolupracovník. Pro odpověď, o které si myslíte, že je nejlepší, klikněte na tlačítko úplně doleva. V porovnání, klikněte na tlačítko úplně doprava pro odpověď, o které si myslíte, že by byla nejhorší.

příklad otázky pro oddíl 1: „Jeden z vašich zákazníků Vám právě řekl:“ služba je zde hrozná.“Řekli byste:“

a. “ co je to o službě, která se vám nelíbila?“

B. “ chcete vyplnit reklamační formulář? Můžu ti jednu sehnat.“

C. “ uvědomuji si, že naše služby jsou dnes špatné. Máme málo lidí, takže se omlouvám.“

D. “ je mi opravdu líto, že to říkáte, ale snažíme se, jak jen můžeme.“

odtud byste otázky řadili do pořadí „nejužitečnější až nejméně užitečné“. Možnost “ A “ by byla nejužitečnější. Pořadí by mělo být seřazeno A, B, D, C.

Část 2

tato část se skládá z otázek s výběrem odpovědí. Budete muset prozkoumat grafiku nebo diagramy, které vám pomohou dosáhnout správné odpovědi.

Walmart v podstatě testuje vaši schopnost zpracovávat hotovostní transakce. Základní matematické a logické dovednosti jsou nezbytné pro tuto část. Stručně řečeno, pro práci ve Walmartu budete muset být schopni potenciálně zpracovávat hotovostní transakce. Tato část je zvláště důležitá pro ty, kteří žádají o pokladní. V této sekci je jen několik otázek s výběrem odpovědí.

je více než pravděpodobné, že otázka bude formulována způsobem, který ukáže pokladnu a požádá vás o změnu.

Oddíl 3

Oddíl 3 se skládá z otázek s výběrem odpovědí týkajících se vaší obecné pracovní historie. V této sekci budete sdílet více o svém pozadí a předchozích pracovních zkušenostech.

Walmart se snaží identifikovat některé z vašich osobních silných a následně slabých stránek. Společnost se snaží zjistit, zda prokážete pracovní morálku, která je v souladu s hodnotami jejich společnosti.

nebojte se, pokud nemáte žádné předchozí pracovní zkušenosti! Při odpovídání na otázky v této části se můžete podělit o akademické, mimoškolní nebo jiné relevantní zkušenosti.

je důležité mít na paměti, že Walmart používá tuto sekci jako další screeningový nástroj.

Oddíl 4

Oddíl 4 je test osobnosti s 27 otázkami. Tyto otázky jsou formátovány jako „souhlasím s nesouhlasem“. Při zodpovězení těchto otázek buďte profesionální. Walmart hodnotí váš preferovaný pracovní styl a snaží se pochopit, zda byste byli vhodní pro práci, o kterou se ucházíte.

tyto otázky jsou formátovány tak, aby byly zodpovězeny na pětibodové stupnici zvané „Likertova stupnice“.

Oddíl 4 Příklad formátu odpovědi:

(1) silně nesouhlasí; (2) nesouhlasí; (3) nesouhlasí ani nesouhlasí; (4) souhlasí; (5) silně souhlasí

navíc buďte při odpovědi důslední. Hodnocení osobnosti bude hledat „stejné“ odpovědi kladením podobných otázek s odlišným zněním. Buďte upřímní se svými odpověďmi!

je důležité mít na paměti, že Walmart používá tuto sekci jako další screeningový nástroj.

Walmart Assessment Test Administration

délky relace

při zkoušce není žádný časový limit. Tak, udělejte si čas, pečlivě si přečtěte, a při odpovědi buďte opatrní! Nezapomeňte, že pokud se vám to nepodaří, musíte počkat 6 měsíců, než budete moci znovu otestovat.

poplatky

žádné poplatky! Walmart Assessment zkouška je zdarma, protože je součástí procesu náboru.

Walmart Assessment Test Requirements

je důležité si uvědomit, že pro práci ve Walmartu souhlasíte s ověřením a screeningem léků, pokud je to možné.

registrace

nejprve si vytvořte účet žadatele. Tento pracovní portál bude sloužit jako váš hlavní referenční bod pro všechny věci týkající se procesu náboru ve Walmartu. Ve skutečnosti je tento pracovní portál místem, kde budete absolvovat hodnotící test.

než se budete moci zaregistrovat k provedení hodnotícího testu Walmart, musíte nejprve vyplnit žádost. Toto je první krok. Nebudete muset poskytnout životopis nebo životopis pro hodinové role.

Rozhovor

když vás kontaktuje osobní spolupracovník, bude proveden pohovor na místě.

pokud jste byli považováni za dobrý zápas a nabídli jste pozici, budete požádáni o provedení dalších kroků. To je, když budete požádáni o provedení testu Walmart Assessment.

další kroky

portál zaměstnanosti vám nyní dá vědět, jak začít s hodnocením.

je velmi důležité, abyste se na test připravili dříve, než jej podáte. Pokud selžete poprvé, nebudete moci znovu testovat dalších 6 měsíců.

ujistěte se, že jste připraveni na toto hodnocení s naším doporučeným přípravným kurzem!

Walmart Assessment Test skóre

Walmart Assessment Test je klasifikován jako pass nebo fail.

je důležité, abyste se na test připravili dříve, než jej provedete, protože pokud poprvé selžete, nebudete moci znovu testovat po dobu 6 měsíců.

co znamená Vaše skóre

musíte projít všechny čtyři části testu, abyste získali skóre.

protože odpovědi se budou lišit v závislosti na tom, o jakou pozici se ucházíte, není stanoven minimální počet otázek, které musíte napravit. Dodatečně, otázky osobnosti a minulé pracovní zkušenosti se budou, oprávněně, se liší od kandidáta k kandidátovi.

získání skóre

obdržíte skóre ihned po dokončení testu Walmart Assessment. Pokud jste prošli, zobrazí se zeleně. Pokud ne, vaše skóre se zobrazí jako červená.

navíc byste obdrželi hovor od HR s dokumentací, pokud jste prošli.

Walmart hodnocení zkouška FAQ

Poslední Aktualizace: 10/28/2021