podnikání – > osobní daň – > T4 slipy
příjmy ze zaměstnání jsou zahrnuty do T4 za rok, ve kterém jsou přijaty, nezískány, podle s. 5(1) daně z Příjmůakt, který uvádí: „příjem poplatníka za zdaňovací rok od úřadu nebo zaměstnání je plat, mzda a jiná odměna, včetně spropitného, přijatá daňovým poplatníkem v daném roce .“Pokud je platba provedena v lednu 2021 za mzdy získané v prosinci 20220, bude tato částka vykázána na2021 T4, nikoli na 2020 T4. Jedna výjimka z toho se týká zaměstnaneckých trustů, které neovlivní většinu zaměstnanců. Příjem z důvěry zaměstnanců se vykazuje na T4 za období, ve kterém byl příjem přidělen příjemcům správcem, nikoli za období, ve kterém byla příjemcům provedena jakákoli platba.
datum splatnosti T4 slipů, které mají být podány a dány zaměstnancům: Poslední den volna, ale pokud to připadá na sobotu nebo neděli, datum splatnosti je pakdalší pracovní den.
Aktualizacepro rok 2020 T4 slipy pro všechny zaměstnavatele: kromě hlášení příjmů ze zaměstnání v kolonce 14 nebo kódu 71 musí všichni zaměstnavatelé použít také následující nové informační kódy pro příjem ze zaměstnání vyplacený (nezískaný) v následujících obdobích:
– kód 57: 15. března až 9. května (8 týdnů)
– kód 58: 10. května až 4. Července (8 týdnů)
– kód 59: 5. července až 29. srpna (8 týdnů)
– kód 60: 30. srpna do 26. Září (4 týdny)
Všimněte si, že výše uvedené kódy jsou požadavkem pro všechny zaměstnavatele, nejen pro ty zaměstnavatele, kteří obdrželi dávky související se mzdou. Pokud byly T4 tikety podány již bez těchto informací, pak pozměněné sklápěby měly být podány. Pokud však byly předloženy doklady a shrnutí T4 do roku 2020 nebo do 22.prosince 2020, nebude vyžadován pozměněný T4. Pokud se na stejného zaměstnance vztahuje více než 6 kódů „další informace“, CRAGuide označuje, že by měl být použit další skluz.
viz CRAInformation pro zaměstnavatele o nových kódech. Nové informace mají pomoci CRA ověřit platby v rámci Canadaemergency mzdové dotace (CEWS), Canadaemergency Response Benefit (CERB) a CanadaEmergency Student Benefit (CESB). Termín CERB se vztahuje na období od 15. do 26. Září. Období způsobilosti CESB zahrnuje 10. května do 29. srpna.
tyto částky zadají zaměstnanci v daňovém softwaru jako součást zadaného T4data.
T4 a T4A pásky musí být distribuovány, a T4 a T4A returnsmusí být podány, nebo před posledním únorovým dnem následujícího po kalendářním roce, na který se tyto pásky vztahují. Pokud Poslední únorový den připadá na sobotu nebo neděli neboveřejný svátek, daňové doklady a přiznání se považují včas, pokud jsou označeny poštovním razítkem v další pracovní den. Zaměstnavatelé mohou být penalizováni $ 25 za den pozdě, s minimální pokutou $ 100 a maximální pokutou $ 7,500. Viz odkaz v dolní části, na Canada Revenue Agency (CRA) strana repenalty.
zaměstnanci by měly být poskytnuty 2 kopie T4, nejlépe vytištěné na jednom listu (CRA Web Forms to dělá automaticky). To lze provést:
mail na poslední známou adresu zaměstnance | |
dodání osobně | |
elektronické doručení, pokud máte souhlas zaměstnance v písemné nebo elektronické podobě |
T4s lze distribuovat elektronicky zaměstnancům prostřednictvím zabezpečeného portálu a zabezpečené tiskárny. T4s mohou být distribuovány pomocí e-mailu s písemným souhlasem zaměstnance, ale zaměstnavatelé musí vydat papírové T4s zaměstnancům, kteří o ně požádají.
T4 tiket musí být vyplněn pro každého jednotlivce, který obdržel odměnu v průběhu roku, pokud:
příspěvky CPP/QPP, prémie EI, daň z příjmu nebo prémie Quebec PPIP musely být odečteny od odměny, nebo | |
odměna byla vyšší než $500 |
výjimkou z limitu 500 USD je, když jsou zaměstnancům poskytovány zdanitelné skupinové dávky životního pojištění. V tomto případě musí být pro T4s vždy připravena, i když celková odměna vyplacená v kalendářním roce je nižší než 500 USD. Pokud jsou bývalým zaměstnancům nebo důchodcům poskytnuty takové výhody, musí být vyplněn skluz T4A. Pro rok 2018 a následující zdaňovací roky bude T4A vyžadována pouze pro zdanitelné skupinové dávky životního pojištění nad 50 USD, pokud se jedná o jediný příjem vykazovaný na skluzu T4A. Podívejte se na oznámení CRA z ledna 2018.
co je zahrnuto v odměňování?
odměna vykázaná v kolonce 14 (příjem ze zaměstnání) T4 skluzu zahrnuje:
plat nebo mzdy | |
odstupné | |
tipy nebo odměny | |
bonusy | |
dovolená platit | |
pracovní provize | |
honorariums | |
režijní poplatky | |
poplatky za správu | |
poplatky exekutora a správce přijaté za správu pozůstalosti (pokud správce nebo exekutor nejedná v této funkci v běžném obchodním styku) | |
zdanitelné příspěvky | |
hodnota zdanitelných výhod, včetně všech GST / HST nebo jiných platných daní | |
částky vyplacené v rámci doplňkového plán podpory v nezaměstnanosti (SUBP), který se podle zákona o daních z příjmů nekvalifikuje jako dílčí příspěvek, včetně dobití mateřské, rodičovské nebo soucitné dovolené | |
platby z plánu zaměstnaneckých výhod (EBP) | |
částky, které správce přidělil v rámci důvěry zaměstnanců. |
jiné druhy odměn, které musí být vykázány na T4 skluzu, ale nejsou zahrnuty v kolonce 14, zahrnují částky vyplacené následujícím pracovníkům, pokud pracují pro vás, ale nejsou vašimi zaměstnanci:
– řidiči taxíků nebo jiných osobních vozidel
-holiči nebo kadeřníci
T4s jsou vyplňováni pouze pro tyto osoby samostatně výdělečně činné pro účely EI a PPIP.
existují zvláštní požadavky na podávání zpráv pro následující pracovníky, v závislosti na pracovní situaci nebo typu platby:
– umístění nebo pracovníci agentury práce
– rybáři (osoby samostatně výdělečně činné)
podání T4 slipy
zaměstnavatel může podat až 100 T4 slipy pomocí T4 webové formuláře Canada Revenue Agency. Viz jejich podání informace vrací elektronicky informace. Není vyžadován žádný software – T4 slipy jsou připraveny online. Všimněte si, že již nebudete muset čekat na nový webový přístupový kód do souboru T4s, T5s nebo jiné informace vrátí on-line. Můžete použít webový přístupový kód, který vám byl dříve poskytnut. Pokud se však přihlásíte do účtu Moje firma nebo zastupujete klienta a zvolíte podání přiznání, nebude vyžadován žádný přístupový kód na web. Pokud nepoužíváte Můj firemní účet nebo zastupujete klienta a zapomněli jste nebo ztratili svůj kód, můžete jej načíst online-viz webový přístupový kód na stránce vrácení informací o podání elektronicky (odkaz výše).
webové formuláře budou k dispozici od 6 hodin ráno v pondělí 11. ledna 2021 (Východní čas). Viz výše re další kódy pro 2020 T4 slipy.
zaměstnavatelé, kteří předloží více než 100 informačních listů, jsou povinni podat elektronicky.
T4 shrnutí re 10% Dočasná mzdová dotace (TWS)
TWS musí být hlášena CRA na formuláři PD27, 10% Dočasná mzdová dotace Self-identifikační formulář pro zaměstnavatele.
částka, o kterou jste snížili své remitence, se považuje za zaplacenou, takže bude zahrnuta do částky vašich skutečných remitencí po dokončení souhrnu T4.
viz February2021 Life in the Tax Lane video pro více informací o tomto, stejně jako theVideo Tax News článek o CorrectingForm PD27 podání, pokud jste již podali PD27 a zjistit, že theamount byl nesprávný.
T4 Slip re Election to Stop Contributing to CPP-důchodový a pojistitelný přehled výdělků (PIER)
když se příjemce důchodového plánu v Kanadě ve věku 65 až 70 let rozhodl přestat přispívat do CPP vyplněním a odesláním formuláře CPT30, pole 28 na T4 (CPP/QPP osvobozeno) by mělo zůstat prázdné v roce voleb. Viz CRAinstructions pro Box 28.
TaxTips.ca zdroje
automobilové zdanitelné výhody
Kanada pravidla penzijního plánu
ukončení podnikání – včetně požadavků T4
Covid-19 výhody – problémy s daňovým skluzem – nové
zaměstnanec vs dodavatel
daňové (nebo snížené daně) zaměstnanecké výhody
zdroje Canada Revenue Agency (CRA)
důležitá data pro mzdy
můj obchodní účet
T4 slip-informace pro zaměstnavatele
příručka zaměstnavatelů – podání T4 skluzu a shrnutí
vyplnění T4 skluzu – identifikační a předem očíslované políčka – přejděte na v dolní části stránky pro přístup k dalším číslům polí
T4A slip – informace pro zaměstnavatele/plátce
podání informací se vrací elektronicky (T4/T5 a další typy návratů) – jak podat, přístup k internetovému přenosu souborů (XML) a webovým formulářům
daňové doklady – informace pro zaměstnance
trest za nepodání informačního přiznání do data splatnosti
It502 plány zaměstnaneckých výhod a zaměstnanecké důvěry a IT502SR (zvláštní vydání) (oba archivovány)
revidováno: 29. září 2021