Offshoring, Nearshoring, Onshoring & Outsourcing – hvad sker der?
da vi oprindeligt offentliggjorde denne artikel tilbage i 2011, rapporterede tidsskriftet, at tendensen for amerikanske virksomheder, der opererer globalt, fortsatte. Virksomheder reducerede deres amerikanske arbejdsstyrke og flyttede disse job til udlandet.
syv år senere er det uklart, om denne tendens fortsætter.
på kampagnesporet i 2016 var præsident Donald Trump overbevist om, at tendensen med outsourcing af job ville vende under hans formandskab. Dommen er stadig ude, hvis det er sket.
på den ene side når arbejdsløsheden i USA historisk lave tal. På den anden side fortsætter virksomheder med at skære job i USA og skabe job i udlandet.
nogle virksomheder, herunder General Motors og Boeing, har outsourcet tusinder af job i de senere år. Men på den mere optimistiske side rapporterede en organisation, at der i 2016 var en nettogevinst på 27.000 “re-shored” job; hvilket er første gang i årtier, at USA har set et positivt tal på denne rapport.
som du kan fortælle, er det en kompliceret situation.
Hvorfor Outsourcer Virksomheder?
hovedårsagen til, at amerikanske virksomheder outsourcer job, er at reducere deres udgifter. Virksomheder er i stand til at reducere deres lønningsliste ved at betale folk på nye markeder lavere lønninger sammenlignet med de amerikanske kolleger. Dette gør U. S. virksomheder mere konkurrencedygtige på det globale marked.
dette kan skade den amerikanske økonomi, fordi det reducerer antallet af ledige job i USA. På plussiden kan det også resultere i billigere varer fra amerikanske virksomheder, fordi de var i stand til at reducere udgifterne. Desværre vælger virksomheder undertiden at øge lønnen til deres højeste ledere i stedet for at reducere omkostningerne ved de varer, de producerer.
en anden grund til, at virksomheder har øget outsourcing skyldes høje takster på importerede råvarer, som stål. Efter de seneste “handelskrig” – forhandlinger betaler amerikanske virksomheder en præmie for at få stål importeret til landet. Dette øger produktionsomkostningerne kraftigt. For at bekæmpe denne høje pris blev virksomheder som Harley-Davidson tvunget til at flytte produktionsjob i udlandet, hvor stål er mere overkommeligt.
Hvad betyder Outsourcing for udstationerede?
der er en sølv foring for udlændinge, når det kommer til amerikanske virksomheder outsourcing job. En stor fordel er, at det kan gøre det lettere for folk, der bor i vækstøkonomier, at finde job.
dette betyder, at hvis du er en indfødt engelsktalende på et sted, hvor job flyder til, kan du potentielt fange et godt betalende job. Mange af disse virksomheder er på udkig efter engelsktalende forbindelser til at hjælpe med at drive deres virksomheder i udlandet.
Outsourcing har også ført til flere freelance koncerter. Udstationerede, der ønsker at arbejde eksternt for amerikanske virksomheder, kan drage fordel af dette. Virksomheder som Uarbejde gør det lettere end nogensinde for freelance-udstationerede at oprette forbindelse til jobudbydere over hele verden.
men som alle ting i denne artikel er det en tovejsgade.
hvis du er en udlænding, der ønsker at flytte til USA, kan fortsat outsourcing være dårlige nyheder for dig. Heldigvis er arbejdsløsheden historisk lav i USA. Det betyder, at virksomheder konstant leder efter dygtige talenter til at udfylde deres positioner.
samlet set er det en meget interessant tid i den globale økonomi. Det er stadig uklart, om præsident Trumps politik vil have en varig effekt på outsourcing og den amerikanske økonomi som helhed.